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viernes, 2 de enero de 2026
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Atención, este es el aumento salarial para empleados públicos 2025: es más que el de 2024

Centrales Obreras y Gobierno Nacional llegaron a un acuerdo y definieron el aumento salarial para empleados públicos tanto para el 2025 como para el 2026. Le contamos en cuánto quedó el ajuste.

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Después de varias jornadas de diálogo la negociación estatal 2025 llegó a su fin. El punto central de la discusión, el aumento salarial para empleados públicos, ya tiene una cifra acordada: el ajuste será de IPC +1,8 % para el año 2025 y de IPC + 1,9 % para 2026.

El Gobierno Nacional y las Centrales Obreras lograron consenso y definieron que el salario de más de 1,2 millones de funcionarios en el país recibirá un aumento nominal de 7 % y un aumento real de 1,8 % que aplicará de manera retroactiva desde el 1 de enero y hasta el 31 de diciembre de 2025.


Para el 2026, el aumento real será de 1,9% y el nominal dependerá de la inflación proyectada para el 2025.

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Ya hay acuerdo: así quedó el aumento salarial para los empleados públicos

La negociación estatal 2025 comenzó con fuertes desacuerdos. Las Centrales Obreras rechazaron tajantemente las primeras dos ofertas del Ejecutivo, la primera de IPC+1,3% y la segunda de IPC+1,45%; ajustes inferiores al realizado el año anterior, cuando se fijó un incremento salarial del IPC+1,6 %.

Las Centrales Obreras insistían en que estos porcentajes no compensaban el deterioro acumulado del poder adquisitivo de los trabajadores del Estado.

A solo días del Día del Trabajo, el Gobierno subió su propuesta a IPC+1,6%, y luego a IPC+1,65% para el año 2026. La propuesta tampoco fue acogida por las Centrales Obreras, quienes mantenían una postura firme.


Finalmente, hoy, 30 de abril, la mesa de negociación estatal 2025 llegó a su fin y se acordó que el aumento salarial para empleados públicos será de IPC +1,8 % para el 2025.

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Otros puntos en el pliego de peticiones de las centrales obreras

Si bien el aumento salarial para empleados públicos fue el eje central, la negociación estatal 2025 incluyó otros temas clave expuestos en el pliego de peticiones. Entre ellos, se destacan:

  • La formalización del empleo público, eliminando progresivamente los contratos por prestación de servicios para funciones permanentes.
  • El cumplimiento de acuerdos firmados en años anteriores, muchos de los cuales aún están pendientes de ejecución.
  • Garantías sindicales y la libertad de asociación.
  • Mejoras en condiciones laborales, como dotación de uniformes y bienestar general de los funcionarios.

Con estos compromisos, la negociación estatal 2025 se cierra con una agenda más amplia que va más allá del salario. Según expertos laborales, el reto ahora será hacer seguimiento al cumplimiento de los puntos pactados.

Este acuerdo también marca una diferencia respecto al aumento pactado en 2024 para los empleados públicos de Bogotá, que fue de IPC + 1,7%. Con el cierre de la negociación estatal 2025, se pone fin a un capítulo de incertidumbre para cientos de miles de familias que dependen del ingreso estatal.

La implementación del nuevo aumento salarial para empleados públicos comenzará a regir en los próximos meses, una vez se emitan los decretos correspondientes. Desde ya, tanto el Gobierno como las organizaciones sindicales hacen un llamado a mantener abierto el canal de diálogo para futuras discusiones.

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Instalación de mesa de negociación estatal 2025

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Este ha sido el aumento salarial para empleados públicos en los últimos años

La discusión sobre el aumento salarial para empleados públicos en Colombia no es reciente. Durante los últimos diez años, este tema ha sido el eje de numerosas negociaciones entre el Gobierno Nacional y las centrales sindicales.


Aunque se ha mantenido una fórmula basada en el Índice de Precios al Consumidor (IPC) como referencia para los incrementos anuales, el margen adicional pactado ha sido motivo de constante disputa. En varios periodos, los sindicatos han calificado estos aumentos como insuficientes frente al costo de vida y el crecimiento de la carga laboral en el sector público.

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El ciclo más reciente, correspondiente a 2023-2024, se cerró con un aumento del 10,88 %, es decir, 1,6 puntos porcentuales por encima del IPC del año anterior. Este ajuste fue considerado por algunos sectores como uno de los más altos de la última década, beneficiando a trabajadores de instituciones del orden nacional como ministerios, superintendencias y empresas estatales.

No obstante, las organizaciones sindicales advirtieron que seguía sin cubrir plenamente las necesidades de los empleados públicos, especialmente en contextos de alta inflación.Puede revisar en detalle el aumento salarial de los empleados públicos en los últimos 10 años en el siguiente enlace: Este ha sido el aumento salarial para empleados públicos en los últimos 10 años: estas son las cifras