Abrieron más de 350 ofertas laborales en Bogotá, la mitad sin experiencia: perfiles, sueldos y cómo aplicar

Aliste su hoja de vida, porque entre el 21 y el 25 de julio de 2025, la Secretaría de Desarrollo Económico habilitó 369 ofertas laborales en diferentes sectores productivos. La convocatoria está dirigida a personas con distintos niveles de formación, y 154 de las vacantes no requieren experiencia previa, lo que amplía las posibilidades para quienes buscan su primer trabajo en Bogotá.

Le puede interesar: Más de la mitad de los colombianos trabaja en la informalidad y sin garantías: mujeres negras e indígenas son las más afectadas

Cuáles son las ofertas laborales más destacadas

El sector tecnológico lidera esta semana las ofertas de trabajo en la capital, con un total de 115 vacantes. Estas están enfocadas en perfiles técnicos, tecnólogos y profesionales, y ofrecen sueldos que oscilan entre uno y cuatro salarios mínimos mensuales legales vigentes.

Algunos de los cargos disponibles en tecnología son:

• Analista Controller
• IT Support Specialist – N1
• Data Validator Junior
• Sr Collection Specialist
• R2R Accountant

Estas ofertas de trabajo están orientadas a perfiles especializados, aunque también hay espacio para quienes desean iniciar su trayectoria en el área digital.

Oportunidades sin experiencia y en otros sectores

Además de tecnología, la convocatoria incluye vacantes en sectores como salud, comercio y servicios. Dentro de las opciones que más llama la atención están:

• Auxiliar de Enfermería
• Asesor comercial
• Operario descartonador
• Mensajero con moto (sector salud)
• Asesor de cobranza (call Center)

En total, 154 ofertas laborales no exigen experiencia previa, lo que responde a una de las principales barreras de acceso al trabajo en la ciudad, especialmente para jóvenes.

También le puede interesar: 1,4 millones de hogares colombianos aún cocinan con leña: pobreza energética dificulta avance hacia las energías limpias

Postulación sin costo a través del portal oficial

Las personas interesadas en acceder a estos puestos de trabajo deben ingresar al sitio web del Servicio Público de Empleo.

Allí deben crear o actualizar su hoja de vida, buscar la vacante que se ajuste a su perfil y postularse sin costo alguno. La postulación no requiere intermediarios ni trámites presenciales.

Canal de WhatsApp para recibir nuevas convocatorias

Por otro lado, y como parte de la estrategia Talento Capital, se encuentra habilitado el canal Empleo en Bogotá vía WhatsApp. A través de este medio, los ciudadanos pueden recibir alertas sobre nuevas ofertas laborales, cursos gratuitos y ferias de empleo, de forma directa y confiable.

Trabajo en Bogotá: foco en la empleabilidad

Esta jornada de puestos laborales tiene como objetivo facilitar el encuentro entre empresas que requieren talento humano y personas que buscan empleo en Bogotá, promoviendo oportunidades de trabajo formal acordes con los perfiles laborales disponibles en la ciudad.

De acuerdo con Bibiana Quiroga, subdirectora de Empleo y Formación, el objetivo es “llevar las oportunidades laborales a todos los rincones de la ciudad, respondiendo a lo que realmente buscan los ciudadanos”.

Las ofertas laborales estarán disponibles hasta el 25 de julio. Se espera que, una vez cerrada esta convocatoria, nuevas vacantes sean publicadas en el marco del mismo programa, como parte del esfuerzo por mejorar el acceso al trabajo en Bogotá y dinamizar el mercado laboral local.

Lea más: Cada vez hay más participación extranjera en las 10 empresas más grandes de Colombia